酒店前台提前一个月辞职合法吗
温州律师
2025-06-13
合法,酒店前台提前一个月辞职符合法律规定。根据《劳动合同法》,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,即可解除劳动合同。未及时通知可能导致劳动关系骤然终止,影响工作交接和酒店运营。
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